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Referent (m/w/d) Bestandsmanagement

Referent (m/w/d) Bestandsmanagement

Nr.:  2158
Veröffentlicht am: 
Abteilung:  Unternehmenssteuerung/Management
Zielgruppe:  Spezialisten/ Akademiker
Arbeitszeit:  Vollzeit
Befristung:  Unbefristet
Befristet bis: 

Die Flughafen Berlin Brandenburg GmbH sichert als Dienstleistungsunternehmen mit den Flughäfen Schönefeld und Tegel die Luftverkehrsinfrastruktur für die deutsche Hauptstadtregion. Gemeinsam mit ihren Partnern sorgt die Flughafengesellschaft für beste Verbindungen ab Berlin in die Welt. Um die nötigen Kapazitäten für die Zukunft zu schaffen, entsteht derzeit der neue Flughafen Berlin Brandenburg.

 

 

Aufgabengebiete

Verantwortlich für den Gesamtprozess:

  • Zusammenstellen der betrieblichen Anforderungen und Bedarfe an Maßnahmen im Bestand (Verbesserung, Modernisierung, Ersatz)

Ausführungsverantwortung:

  • Beteiligung an Objektübernahmen und Flächenübergaben an Nutzer und Mieter gemäß Koordination durch Governance / Eigentümervertreter
  • Definition Objektstrategie (Fokus auf Maßnahmen im Bestand wie Verbesserung, Modernisierung, Ersatz) in Abstimmung mit dem Facility Management (TF)
  • Aufstellung Jahresplan für Maßnahmen im Bestand, Sicherstellung derer Wirtschaftlichkeitsbetrachtung und Kostenschätzung, Abstimmung dieser mit dem Facility Management (TF) und relevanten Stakeholdern sowie Budgetplanung und Verteidigung Budget im Rahmen Wirtschaftsplanung
  • Erstellung Projektauftrag, Beauftragung Facility Management (TF), Monitoring Fortschritt und Abnahme (Wahrnehmung der Rolle Auftraggeber)
  • Bedarfsorientierte Ableitung, Definition, Abstimmung und Beauftragung von Service Level Agreements (Mengen und Qualitäten)
  • Sicherstellung einer ganzheitlichen (objektbezogenen) Kostenübersicht für zugewiesene Assets inkl. Auswertung und Analyse von KPI`s und Identifizierung von Gegensteuerungsmaßnahmen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Hoch-/Fachhochschulstudium in einer fachgebietsrelevanten Studienrichtung und erweiterte Fachkenntnisse / Fertigkeiten
  • Fundierte Erfahrungen im Bereich des Immobilienmanagements
  • Sehr gute Anwenderkenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Standardsoftware
  • Verhandlungsgeschick und Entscheidungsfähigkeit
  • Ausgeprägtes Organisationsvermögen, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Gute Englischkenntnisse
  • Führerschein Klasse B

 

Wir bieten

  • 13 Monatsgehälter und Urlaubsgeld
  • Einen spannenden Arbeitsplatz
  • Umfangreiche Weiterbildungsmaßnahmen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Mitarbeiterversorgung

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungssystem. Weitere Stellen finden Sie auch in unserer Stellenübersicht. Ihre Unterlagen werden selbstverständlich vertraulich behandelt.

 

Wir freuen uns auf Sie.

 

Die Ausschreibung wird betreut von Maxi Carl.